POLITIQUE RSE
Responsabilité Sociétale des Entreprises
LA DÉMARCHE RSE CHEZ TRANSPORTS JULLIEN
Conscient de l’impact environnemental de nos activités, nous sommes résolus à instaurer une politique RSE plaçant la durabilité au cœur de nos opérations.
Notre flotte uniquement constituée de véhicules EURO VI s’enrichit fin 2023, de nouveaux véhicules OLEO 100, qui respectent non seulement la norme EURO VI, mais vont aussi plus loin en termes d’émissions propres.
Ces véhicules de dernière génération s’inscrivent dans notre démarche pour minimiser notre empreinte carbone et contribuer à un avenir plus vert et plus propre et bénéficie de la vignette Crit’air1, permettant un accès simple au ZFE.
PRODUCTION D'ÉNERGIE
PHOTOVOLTAIQUE
PRODUCTION D'ÉNERGIE
PHOTOVOLTAIQUE
Notre engagement envers la durabilité ne s’arrête pas à notre flotte de véhicules !
Une installation photovoltaïque sur le toit de nos locaux nous permet de redistribuer une énergie verte et durable, qui n’émet pas de gaz à effet de serre et participe à réduire notre empreinte carbone.
Notre initiative reflète notre volonté de contribuer activement à un avenir énergétique plus propre et à une planète préservée pour les générations futures.
NOS CONDUCTEURS ADOPTENT
L'ÉCO-CONDUITE
NOS CONDUCTEURS ADOPTENT
L'ÉCO-CONDUITE
L’éco-conduite est désormais au cœur de nos pratiques, incarnant notre engagement pour un transport plus respectueux de l’environnement.
Nous formons et incitons nos conducteurs à adopter une conduite économe en carburant, limitant les émissions de CO2. Par ailleurs nos véhicules disposent de contrats d’entretien, permettant une performance écologique accrue.
En minimisant notre impact environnemental et en promouvant des comportements responsables, nous contribuons à façonner un futur plus durable pour le transport routier démontrant qu’économie et écologie peuvent rouler de concert.
Nos conducteurs suivent systématique la Formation Continue Obligatoire, tous les 5 ans.
En outre, nous encourageons nos conducteurs à adopter des pratiques de conduite éco-responsable grâce à notre programme de prime éco-conducteur. Ce programme vise à récompenser les comportements de conduite durable et éco-énergétique, favorisant ainsi une culture d’entreprise centrée sur le respect de l’environnement.
INTÉGRATION DES
NOUVEAUX SALARIÉS
INTÉGRATION DES
NOUVEAUX SALARIÉS
Nous accordons également une grande importance à l’intégration et à l’accompagnement de nos nouveaux salariés.
Nous avons conçu un livret d’accueil complet offrant une vision globale de nos valeurs, de notre culture et de nos engagements éthiques et environnementaux. Nous les soutenons dès leur arrivée, en leur fournissant la formation et le tutorat nécessaires pour qu’ils se sentent valorisés et puissent exceller dans leur nouveau rôle. Cette accompagnement s’articule principalement autour de :
→ Visite de l’entreprise
→ Période de conduite en double
À travers ces initiatives nous veillons à ce que chaque membre de notre équipe se sente valorisé, intégré et engagé.
OPTIMISATION
DES CONDITIONS DE TRAVAIL
OPTIMISATION
DES CONDITIONS DE TRAVAIL
Pour vous fournir un service de qualité nous élaborons des plannings destinés à une organisation fluide et efficace.
L’activité de chaque conducteur est prévue selon un planning hebdomadaire permettant à chacun de gérer au mieux ses temps personnels.
Chaque conducteur dispose d’un accès intranet lui permettant de consulter son planning en temps réel.
La polyvalence de chaque conducteur est le maître mot permettant ainsi de vous assurer un service optimal et une grande réactivité.
Nos collaborateurs bénéficient de véhicules de dernière génération garant de sécurité et de confort.
En anticipant les litiges potentiels nous renforçons la confiance de nos clients.
L’anticipation des litiges potentiels permet de:
→ Limiter les coûts inattendus
→ Garantir une livraison sans accroc
Concrètement cette démarche vise :
→ Gestion des documents de transport
→ Mise à disposition sur une plateforme dédiée des lettres de voiture
→ Des communications et confirmations transparentes avec nos clients
→ Numéro d’astreinte 7j/7et 24h/24
MAINTENANCE PRÉVENTIVE
DES VÉHICULES
MAINTENANCE PRÉVENTIVE
DES VÉHICULES
Des contrats d’entretien permettent une gestion préventive des véhicules.
Assurer la longévité et la performance optimale de notre flotte n’est pas simplement un gage de sécurité mais aussi un gage de pérennité par :
→ Réduction des arrêts inopinés et réparation d’urgence
→ Réduction du coût d’entretien des véhicules
→ Augmentation de la satisfaction client par la fiabilité des livraisons
En assurant le bon fonctionnement de notre flotte nous réduisons les risques d’incidents, les coûts imprévus et préservons notre qualité de service et notre fiabilité.
GESTION OPTIMISÉ
DES ITINÉRAIRES
La gestion des tournées de transport améliore l’efficacité et la rentabilité de l’entreprise.
Dans le secteur du transport frigorifique une gestion efficace des itinéraires couplée à un taux de remplissage optimal des camions représentent un enjeu majeur par:
→ Planification rigoureuse des parcours
→ Optimisation de la charge des véhicules
→ Limitation des voyages à vide
Les transports JULLIEN sont spécialisés dans le transport de denrées périssables sous température dirigée en froid positif et en froid négatif.
Nous sommes à votre disposition sur le quart Sud-Est de la France. Nous garantissons un service optimal, dans le respect de la législation des transports.
NOUS CONTACTER
165 Chemin des Milliards
26350 CREPOL
Tél : 04 75 45 12 81
Les transports JULLIEN sont spécialisés dans le transport de denrées périssables sous température dirigée en froid positif et en froid négatif.
Nous sommes à votre disposition sur le quart Sud-Est de la France. Nous garantissons un service optimal, dans le respect de la législation des transports.
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